Les SRJ de Ethe, Mont et Forrières cherchent des psychologues indépendants

offre d'emploi - SRJ de Mont, Ethe et Forrières recherchent des psychologues indépendants

DANS LE CADRE DE LA CONVENTION SOINS PSYCHOLOGIQUES 

DESCRIPTION DE L’INSTITUTION

Le SRJ de Forrières, service public provincial, est agréé par l’AVIQ – handicap – catégorie 140 – MAH036 – 10.732 points.

Il accueille, oriente et encadre des jeunes dont la souffrance psychique engendre des troubles de comportement et des difficultés relationnelles qui handicapent leur intégration familiale, sociale et/ou scolaire.

Les enfants sont tous scolarisés en enseignement fondamental, spécialisé ou ordinaire.

Le SRJ de Ethe, service public provincial, est agréé par l’AVIQ – handicap – catégorie 140 – 111 – 112 – MAH035

Il accueille en internat thérapeutique des jeunes scolarisés (garçons et filles) à partir de 5 ans, atteints de troubles caractériels et/ou atteints de déficience mentale légère ou modérée.

Le SRJ de Mont, service public provincial, est agréé par l’AVIQ sous le matricule MAH037 – catégories principales de handicap : 010 troubles moteurs ; 020 paralysie cérébrale ; 113 et 114 déficience mentale sévère et profonde.

Il propose une prise en charge pluridisciplinaire qui vise à stimuler le potentiel du jeune afin d’augmenter son bien-être et son autonomie tout en étant attentif à son intégration sociale, scolaire et familiale.

Les enfants sont tous scolarisés en enseignement fondamental maternel et primaire de type 4 attenant au SRJ.

Les SRJ répondent aux besoins spécifiques du jeune en travaillant en partenariat avec lui, les familles, les professionnels de l’équipe pluridisciplinaire et les services extérieurs et en l’accompagnant dans son réseau socio-familial.

POSTE À POURVOIR

  • Psychologue clinicien (H/F) sous statut d’indépendant
  • Temps de travail en périodes scolaires

SRJ de Forrières : minimum 1 journée / 6 heures par semaine (à discuter). Horaire de jour à la convenance du travailleur.

Les enfants sont pris en charge pendant ou en dehors du temps scolaire

SRJ de Ethe : minimum 2 demi-journées / 6 heures par semaine (à discuter). Horaire de jour à définir avec le service en fonction des besoins spécifiques des jeunes et en fonction de leur lieu de scolarité (école provinciale : temps scolaire / écoles extérieures : prise en charge temps scolaire ou hors temps scolaire)

SRJ de Mont : 1 journée / semaine + 4 réunions pluridisciplinaires / an. Horaire de travail à convenir avec le service en fonction des besoins spécifiques des jeunes. Occasionnellement mais dans ce cas, intervention rapide souhaitée si décès d’un enfant pour encadrement du groupe de résidents et des professionnels qui en feraient la demande

Les enfants sont pris en charge pendant et en dehors du temps scolaire

  • Mise à disposition d’un local équipé sur le site du SRJ
  • Le psychologue signera une convention de collaboration avec le Réseau Matilda concernant le financement des fonctions psychologiques et des autres missions dans la première ligne (https://matilda-lux.be/soins-psychologiques-de-1ere-ligne/)

TÂCHES PRINCIPALES

  • Assurer l’accompagnement psychologique individuel des bénéficiaires en prenant en compte les contextes socio-familiaux et institutionnel ;
  • Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire.

PROFIL DE COMPÉTENCES

SAVOIR

  • Licence ou master en psychologie.
  • En possession d’un Visa et d’un Agrément
  • Statut d’indépendant.
  • Permis B
  • Expérience de suivi individuel avec des enfants.
  • Extrait de casier judiciaire – modèle 2

SAVOIR-FAIRE

  • Capacité à élaborer son action en tenant compte des indications psychologiques, sociales, pédagogiques et médicales pour des situations complexes.
  • Capacité à instaurer une relation clinique, positive et empathique avec le jeune quelle que soit sa pathologie.
  • Être créatif, pouvoir s’adapter aux difficultés du bénéficiaire quel que soit son âge et ses compétences.
  • Organiser son travail, respecter les échéances et les exigences administratives.
  • Savoir transmettre l’information pertinente dans le respect du secret professionnel.

SAVOIR-ÊTRE

  • Respect des personnes et politesse.
  • Sens des responsabilités.
  • Respect de la déontologie et des réglementations.
  • Empathie, rigueur, motivation, initiative et créativité.
  • Capacité à pouvoir prendre du recul par rapport à des situations psycho-sociales et affectives complexes.
  • Respect du matériel et des locaux. 

COMMENT POSTULER ?

Pour tout renseignement complémentaire ou poser votre candidature avec un CV actualisé et une lettre de motivation : envoyer un courriel à l’intention de :

SRJ de Forrières : Catherine HECTOR, Directrice

direction.srj.forrieres@province.luxembourg.be 

 

SRJ de Ethe : Pierre LOY, Directeur

imp.ethe@province.luxembourg.be

 

SRJ de Mont :